Comptable Confirmé (marché Artisans, Commerçants, Services) H/F

Missions

Au sein d'une équipe dynamique d'une quinzaine de collaborateurs accompagnée au quotidien par David, Directeur d'Agence, vous êtes l'interlocuteur privilégié de notre clientèle d'Artisans, Commerçants et Prestataires de services au sein de notre agence d'Ancenis.

Vous prenez en charge un portefeuille aux profils variés, avec néanmoins une prédominance des secteurs du bâtiment et de la coiffure/esthétique. Vous intervenez de la tenue des comptes à l'analyse des résultats tout en apportant une vision claire de la situation du dirigeant et en les aidant à prendre les bonnes décisions.

Vos missions sont variées au quotidien :

• Vous réalisez les clôtures et élaborez les dossiers économiques ;

• Vous établissez les déclarations fiscales et réglementaires dans les délais légaux ;

• Vous développez une vision analytique des comptes pour mieux comprendre la performance de chaque activité ;

• Vous effectuez les remises de résultats annuels complétés de votre analyse et de vos recommandations auprès de nos clients ;

• Accompagnez les chefs d'entreprise dans l'ensemble de leurs décisions de gestion en leur apportant des conseils adaptés à leurs besoins.

Vous construisez une relation de confiance durable et placez la satisfaction client au cœur de vos préoccupations. Grâce à votre connaissance des besoins de votre client, vous êtes ainsi prescripteur des produits et des services proposés par Cerfrance Loire-Atlantique.

Aptitudes

👉 Vous êtes le candidat idéal si…

Titulaire d'un diplôme de formation supérieure en comptabilité (BTS CG, DCG ou DSCG), vous justifiez d'une expérience en cabinet comptable d'au moins 7 ans.

Vous avez un excellent relationnel, appréciez le travail en équipe et êtes aguerri(e) à la relation client.

👉 Nous sommes l’employeur idéal si…

Vous souhaitez évoluer dans un environnement moderne avec du matériel et des outils informatiques performants pour exercer vos missions (outils digitaux, IA, dématérialisation).
Vous avez à cœur de vous investir dans d’autres projets en dehors de vos missions. Nous recherchons fréquemment des collaborateurs volontaires pour co-construire et contribuer au développement de l’entreprise à travers des projets comme la QVT, les compétences, le numérique, le handicap…
Vous recherchez un équilibre vie privée-vie professionnelle, grâce à des dispositifs facilitant comme le télétravail (jusqu’à 2 jours par semaine) et jusqu'à 28 RTT. Vous bénéficiez également de nombreux avantages comme (le 13ème mois, des primes, l'intéressement, la participation, la retraite supplémentaire, ticket restaurant…)
Vous l'avez compris, rejoindre les experts du Cerfrance, c'est intégrer une équipe à forte valeur humaine où nous investissons sur le développement des compétences et la qualité de vie au travail.

👉 Notre processus de recrutement
Comment ça se passe ?
Si vous vous reconnaissez dans cette offre, n'hésitez pas à nous adresser votre CV accompagné de quelques mots pour nous dire les points clés de votre motivation à nous rejoindre. Nous prendrons alors contact avec vous.
Les candidatures sélectionnées par l'équipe RH feront l'objet d'un premier échange téléphonique. Dans le cas d’une poursuite dans le processus de recrutement, nous vous enverrons un test de soft skills sur lequel vous pourrez échanger lors d’un entretien avec votre futur manager David et un membre du service RH. Un test technique vous sera également proposé lors de cet échange.

N’attendez plus pour postuler !

Cerfrance Loire atlantique s’inscrit dans le cadre des entreprises Handi-bienveillante. A l'écoute et attentif à vos besoins, des adaptations de votre poste sont envisageables.

Nous sommes signataires de la Charte de la Parentalité délivrée par l’Observatoire de la Qualité de Vie et nous engageons à prendre en compte la parentalité dans le monde professionnel. Cela se traduit par la mise en œuvre de solutions adaptées à chacun tout au long de son parcours chez Cerfrance Loire-Atlantique.